Көбінесе менеджерлер өз компаниясына қызметкерлерді жалдаған кезде, олардың алдында әрқашан рекрутингтік бөлімді құру керек пе, әлде рекрутингтік компаниямен байланысу керек пе деген сұрақ туындайды.Әдетте, жұмыс берушілер қызметкерлерді жалдаудың негізгі әдістерін ғана қарастырады, яғни классикалық әдіс. жалдау туралы. Бұл әдіс бір қарағанда идеалды және оңай түсінуге болады, өйткені сіз дерекқорды сатып ала аласыз және өзіңіздің қызметкерлеріңіздің біреуін осы кандидаттар базасының сақинасына қоя аласыз, бірақ қарапайым қызметкерлер қызметкерлерді таңдауға қатысқан кезде әртүрлі қиындықтар мен ерекше нүктелер бар. . Бұл таңқаларлық емес, өйткені мұндай мамандар жиі тым жоғары жалақыны талап етеді. Сонымен қатар, тағы бір мәселе — ынталандыру жүйесінің әлсіздігі, көбінесе қарапайым қызметкерлер жақсы маман таңдауға тым мүдделі емес, жай ғана компаниядағы бос орынды мүмкіндігінше тез толтыруға тырысады. Өз бизнесінің құрылымын түсінетін менеджерлер кадрлар бөлімінің құрылымын міндетті түрде түсінбейді, бірақ, әрине, олар ақтауды норма ретінде қабылдайды, бұл жалпы бизнестің нашарлауына әкеледі.
Біздің рекрутингтік агенттік барлық бағыттар бойынша жылдам және сапалы кадрларды іріктеуге маманданған. Әрбір клиентке деген көзқарасымыздың арқасында біз білікті мамандарды тауып, оны қысқа мерзімде жүзеге асыра аламыз. Біздің жеке байланыс орталығымыз, кең резюме деректер базасы және үміткерлерді басқару және таңдау үшін тәжірибелі менеджер арқылы біз таңдаған үміткерлердің сапасы туралы алаңдамаудың қажеті жоқ.
Біздің веб-сайт — https://highline-hr.ru. Өтінім берген кезде біздің қызметкер 10 минут ішінде сізге қоңырау шалып, барлық сұрақтарыңызға жауап береді. Компания жұмысында үлкен тәжірибесі бар мамандар. Біздің өкілбен кеңескеннен кейін сіз келісім-шарт жасай аласыз және біз дереу жұмысқа кірісеміз. Егер қандай да бір себептермен біздің кандидат сізге сәйкес келмесе, біз жаңа үміткерді тегін іздеуге кепілдік береміз. Біз барлығына ұнайтын жоғары сапалы қызмет көрсетуге тырысамыз. Біздің жұмыс сізге ұнайтынына сенімдіміз. Біз сізбен ынтымақтасуға қуаныштымыз!
Егер сіз өзіңізді құрметтейтін мекеме болсаңыз, сіз өзіңіздің қабілеттеріңізге сенімді боласыз және жұмысты дұрыс орындауға дайын екендігіңіздің дәлелі ретінде кепілдендірілген мұрагерді ұсынасыз. Сіз бізбен веб-сайт арқылы байланыса аласыз.
